公积金的缴存比例是5％-12％。设区城市（主要指地级市）单位和职工缴存比例最低不低于5%，原则上不高于12%（合计缴存比例为10%至24%），具体由各地根据实际情况确定。 法律依据： 《《住房公积金管理条例》》第十六条 职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。 《《住房公积金管理条例》》第十七条 新参加工作的职工从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金，月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位新调入的职工从调入单位发放工资之日起缴存住房公积金，月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。

注销公司的流程如下： 1、登报，在公司清算期间即可登报公示，需要在当地工商局认可的报纸进行登报； 2、注销社保，社保局会核查公司是否存在欠缴情况； 3、自公司宣告终止之日起15日内，公司需向原税务登记机关申请办理税务注销，先注销国税，再注销地税； 4、到工商局办理公司注销备案； 5、到公司开户行注销公司的开户许可证和银行基本户等其他账户； 6、应当到公司印章登记的公安机关注销掉公司印章的法律效力。 公司注销的条件是什么 公司注销的条件如下： 1、公司被依法宣告破产； 2、公司章程规定营业期限届满或者其他解散事由出现； 3、公司因合并、分立解散； 4、公司被依法责令关闭。 法律依据：《中华人民共和国公司法》第一百八十八条 【公司注销】公司清算结束后，清算组应当制作清算报告，报股东会、股东大会或者人民法院确认，并报送公司登记机关，申请注销公司登记，公告公司终止。

劳动合同试用期：劳动合同约定的劳动时间为一年一下三个月以上的，试用期最长一个月。满一年不满三年的，不得超过两个月。三年以上的，一般不超过六个月。所以试用期一般来说不会超过六个月。 法律依据： 《劳动合同法》第十九条 劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期。试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。

　1、欠条要写明欠款人和债权人的姓名、住所等信息；欠款的原因；欠款的数额、利率；以及还款的时间、地点、方式等内容，并符合下列要件的，才有法律效力：当事人均具有相应的民事行为能力；意思表示真实合法；也不违背公序良俗。 2、法律依据：《中华人民共和国民法典》 第一百四十三条，具备下列条件的民事法律行为有效： (一)行为人具有相应的民事行为能力； (二)意思表示真实； (三)不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。 第六百六十八条，借款合同应当采用书面形式，但是自然人之间借款另有约定的除外。借款合同的内容一般包括借款种类、币种、用途、数额、利率、期限和还款方式等条款。 第六百八十条，禁止高利放贷，借款的利率不得违反国家有关规定。借款合同对支付利息没有约定的，视为没有利息。借款合同对支付利息约定不明确，当事人不能达成补充协议的，按照当地或者当事人的交易方式、交易习惯、市场利率等因素确定利息；自然人之间借款的，视为没有利息。 夫妻之间打欠条要满足如下条件才生效： 　　1.行为人具有完全民事行为能力。 　　2.意思表示真实。 　　3.不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。如自然人之间的借款合同约定支付利息的，借款的利率不得违反国家有关限制借款利率的规定。

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