首页 > 热点 >

个体工商户的职工适用劳动法的规定吗?大家要树立劳动合同制的观念哦

2023-02-23 16:58:14 来源:法制法律网

个体工商户的职工受劳动法调整吗

答案是,个体工商户的职工适用劳动法的规定。

《劳动合同法》第2条“适用范围”中有明确的规定,即“中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织(以下称用人单位)与劳动者建立劳动关系,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,适用本法。国家机关、事业单位、社会团体和与其建立劳动关系的劳动者,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,依照本法执行。”

因为我国是多种所有制经济共同发展,个体工商户不与劳动者签订劳动合同的情况还是比较普遍的现象,很多人还没有树立劳动合同制的观念,认为个体工商户规模小,人数少,签不签劳动合同不重要。但是按照劳动法的规定,不仅是保护劳动者的合法权益,也是对商家自身权益的一种保护,不能凭借规模较小而对法律进行规避。

标签: 个体工商户的职工 《劳动合同法》
延伸阅读:

最近更新

15037178970

保险法

医疗事故